太钢2022年有减人消息吗

〖A〗、有。太钢在2022年有发布关于企业员工有内退的政策，俗称减人。由于目前机械化程度提高，加上疫情对钢铁行业的经济冲击，使太钢设置了内退减人政策。

〖B〗、太钢2022年没有减人消息，因为太钢集团为全年生产经营稳健运行、全面实现经营目标奠定基础，推动经营业绩再提升，再此工作强度集工作压力下，是不会减人的。

〖C〗、根据查询相关资料显示：没有。太原钢铁集团有限公司是中国特大型钢铁联合企业，公司宣布会在2022年不会把人员减少裁员，是不会有裁员消息的，具体以公司通知为准。

〖D〗、因此，太钢的退城入园还会延迟，最近五年内不会搬迁。2022年3月初，全国人大代表，中国宝武太钢集团党委书记、董事长高祥明在十三届全国人大五次会议期间接受记者采访时表示：在当前形势下，城市钢厂搬迁已经过时，看看太钢集团“老大”的表态，太钢搬迁或许还会遥遥无期。

〖E〗、由于目前的情况充满不确定性，很难对个人的可靠性做出准确判断。不过，也有人认为，即便是在这种情况下，一些人可能通过各种关系填补空缺，但这并不是普遍现象，更多还是取决于个人的能力和表现。因此，对于想要进入或留在太钢工作的人员来说，观察对方的工作作风和实际能力是非常重要的。

〖F〗、当然，如果您的关系确实非常牢固，还是有可能通过这种方式填补自然减员的职位空缺。我去年有幸加入太钢，亲身体验了这一过程。尽管学历门槛较高，但内部关系仍然可以起到决定性作用。因此，如果企业出现人员减少，通过内部关系填补空缺还是有可能实现的。